Zanjan University of Medical Sciences پست الكترونيك · درباره دانشگاه · اخبار دانشگاه · نقشه پايگاه · كتابخانه · English
شناسه کاربری رمز عبور ثبت نام در پایگاه | فراموشی رمز
بخش‌های اصلی
رسالت دانشکده ::
ریاست دانشکده::
معاونت پژوهشی ::
معاونت آموزشی::
گروههای آموزشی::
کتابخانه::
فن آوری اطلاعات::
اداره امور عمومی::
مجله دانشکده بهداشت::
آیین نامه های هیئت علمی::
آزمایشگاه ::
روابط عمومی::
استعدادهای درخشان::
کمیته تحقیقات دانشجویی::
تماس با ما::
اخبار و رویدادها::
::
جستجو در پایگاه

جستجوی پیشرفته
..
خدمات الکترونیکی دانشجویی

اتوماسیون تغذیه

آموزش دانشجویی سما

..
:: رسالت دانشکده ::
رسالت دانشکده بهداشت و پیراپزشکی  
رسالت این دانشکده تربیت نیروی انسانی کارآمد و متخصص برای پاسخگویی به نیاز های نظام ارائه خدمات سلامت در سطح کشور و همچنین آماده سازی آنان برای به عهده گرفتن مسئولیتهای حرفه ای در سطح بین المللی است. این دانشکده در نظر دارد  با توجه به نیازهای واقعی نظام ارائه خدمات سلامت  و در راستای خط مشی علمی دانشگاه و وزارت بهداشت گام برداشته و  برآن است تا درراستای توانمندسازی دانشجویان، فرصتهای آموزشی مناسبی در اختیار فراگیران قرار دهد
این دانشکده در مسیر بهبود کیفیت خدمات آموزشی، پژوهشی، کیفیت تعالی مدار را به عنوان اولویت اول مد نظر قرار می‌دهد و به صورت نظام‌مند، توانمندی اعضاء هیأت علمی و کارکنان را به طور مستمر افزایش داده  تا افرادی مولد، خلاق و با انگیزه در محیط کار باشند. بنابراین، تمام تلاش خود را جهت ارائه آموزش‌های علمی و کاربردی با کیفیت مطلوب و منطبق با نیازهای نظام سلامت کشور برای دانشجویان انجام می‌دهد.
چشم انداز  
دانشکده مصمم است با بهره گیری از تجارب ارزشمند اعضائ هیئت علمی و پژوهشگران  توانا و در راستای چشم انداز نقشه جامع علمی کشور با تکیه بر نیروی انسانی متخصص و شایسته خود دانشکده­ای الگو، خلاق، نوآور، دانش محور و کیفیت مدار باشد و به ارتقای جایگاه علمی دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی  درمانی زنجان در سطح کشور و منطقه خاورمیانه کمک نماید.
ماموریت های اصلی
بهبود کیفیت برنامه‌های آموزشی، پژوهشی و اداری مالی متناسب با رسالت و اهداف دانشکده
توسعه کمّی رشته‌ها و دوره‌های تحصیلی
ارتقاء شاخصهای پژوهش و فناوری دانشکده
افزایش ارتباطات و همکاری‌های آموزشی، پژوهشی و مشاوره‌ای با سازمان‌ها و دانشگاه‌های داخل و خارج از کشور
بهبود ساختار فیزیکی و تجهیزات آموزشی و پژوهشی
بهبود سیستم ارزشیابی درون دانشکده‌ای فعالیت‌های آموزشی، پژوهشی و عملکرد اعضاء هیأت علمی و کارکنان
افزایش میزان مشارکت، رضایت و انگیزش تحصیلی دانشجویان
            فراهم کردن محیط سازمانی تقویت کننده فرهنگ مشارکت، دانش محوری، خلاقیت و کار تیمی و افزایش سطح رضایت شغلی و انگیزش در اعضای هیأت علمی و کارکنان
دفعات مشاهده: 12041 بار   |   دفعات چاپ: 573 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 17 بار   |   0 نظر
::