Zanjan University of Medical Sciences پست الكترونيك · درباره دانشگاه · اخبار دانشگاه · نقشه پايگاه · كتابخانه · English
شناسه کاربری رمز عبور ثبت نام در پایگاه | فراموشی رمز
:: ::
بخش‌های اصلی
صفحه اصلی ::
معرفی معاون::
دورنمای معاونت توسعه مدیریت و منابع::
مدیریت توسعه سرمایه انسانی::
منشور اخلاقی دانشگاه::
مدیریت برنامه ریزی بودجه و پایش عملکرد::
برنامه استراتژیک معاونت::
فن آوری اطلاعات::
مدیریت امور مالی::
مدیریت منابع فیزیکی و امور عمرانی::
مدیریت خدمات پشتیبانی::
اخبار و رویدادها::
بانک قوانین و مقررات ::
چارت سازمانی::
کمیته ها::
تماس با ما::
تست 4::
::
لینکهای مفید
..
نظرسنجی
محتوای سایت را چگونه ارزیابی می کنید ؟
ضعیف
متوسط
خوب
   
..
دریافت فایل

نقشه جامع علمی کشور

نقشه سلامت جمهوری اسلامی ایران

قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه

..
:: اطلاعیه شماره4 آزمون استخدام پیمانی مورخ 96/10/1 ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۷/۷/۱۸ | 
پیرو اطلاعیه های پیشین در خصوص اعلام معرفی شدگان نهائی آزمون استخدام پیمانی مورخ 96/10/01به اطلاع می رساند 3 نفر از پذیرفته شدگان نهائی آزمون مذکور از ادامه فرآیند استخدامی انصراف و یا فاقد شرایط لازم براساس آگهی مربوطه را ندارند. لذا مقتضی است به جایگزینی ایشان، نامبردگان ذیل براساس اولویت امتیاز مکتسبه آزمون، جهت انجام فرآیند استخدامی در اسرع وقت به مدیریت هسته گزینش دانشگاه مراجعه نمایند.

 
شغل محل شماره  11785 (ماما- ابهر)
1-شهلا لطفی (شماره ملی 4380192849)        
شغل محل شماره  11803 (شغل کارشناس امور اجرایی بیمارستان-زنجان)
1- خانم پریا بری (شماره ملی 4270018755)       
شغل محل شماره   11813 (کارشناس پرتو درمانی- زنجان)
1-فرزاد شهسواری  (شماره ملی 3770034546)
 
 
دفعات مشاهده: 130 بار   |   دفعات چاپ: 3 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر
::
:: نتایج نهایی مصاحبه آزمون استخدامی مورخه 96/10/01(کاردان / کارشناس فوریت های پزشکی زنجان و ابهر - کارشناس ارتباطات و عملیات) ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۷/۵/۱۸ | 
نتایج نهایی کد شغل محل  های دارای مصاحبه (11773،11796،11782،11827،11798) آزمون استخدامی مورخ 96/10/01 دانشگاه علوم پزشکی زنجان

 بدینوسیله لیست اسامی پذیرفته شدگان نهایی کد شغل محل های دارای مصاحبه  1773،11796،11782،11827،11798 (کاردان / کارشناس فوریت های پزشکی زنجان و ابهر - کارشناس ارتباطات و عملیات) آزمون استخدامی مورخ 96/10/01 دانشگاه علوم پزشکی زنجان پس از جمع بندی امتیاز آزمون و مصاحبه صورت گرفته ، به شرح جدول ذیل اعلام می گردد :
تذکرات مهم
  • داوطلبان پس از اعلام نتیجه حداکثر تا 20 روز مهلت دارند تا اعتراضات احتمالی خود را در خصوص نحوه بررسی مدارک، اعمال سهمیه ها و امتیازات کتباً به کمیته آزمون دانشگاه ارائه نمایند.
  • داوطلبانی که اسامی آنها به عنوان پذیرفته شده نهایی اعلام گردیده، جهت انجام مراحل گزینش معرفی گردیده و استخدام پیمانی آنان منوط به تاییدیه هسته گزینش دانشگاه می باشد. لذا مقتضی است داوطلبان مذکور حداکثر تا 15 روز از تاریخ اعلام نتیجه با در دست داشتن مدارک ذیل به مدیریت گزینش دانشگاه (آدرس: زنجان خیابان امام - پایین تر از چهارراه امیرکبیر جنب مرکز بهداشت شهرستان زنجان  ساختمان معاونت غذا و دارو طبقه دوم) مراجعه نمایند:
  • 4 قطعه عکس 4*3(پشت نویسی شده)
  • اصل و کپی تمام صفحات شناسنامه
  • اصل و کپی کارت ملی
  • اصل و کپی کارت پایان خدمت (برادران)
  • اصل و کپی مدرک تحصیلی
  • گواهی مدارک ایثارگری(خانواده معظم شهدا ، جانبازان ، آزادگان ، رزمندگان)
  • معرفی نامه بسیج (درصورت عضویت)
  • مدارک مربوط به کسب رتبه های برتر علمی ، فرهنگی ، مذهبی و...
  • جهت دریافت لیست اسامی لطفا کلیک نمایید
 
 
دفعات مشاهده: 1689 بار   |   دفعات چاپ: 8 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر
::
:: نتایج آزمون پذیرش فراگیر بهورزی مورخه 96/11/27 ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۷/۱/۱۸ | 
 اعلام نتیجه آزمون پذیرش فراگیر بهورزی مورخ 96/11/27
 
به اطلاع کلیه داوطلبان آزمون پذیرش فراگیر بهورزی مورخ 96/11/27 می رساند اسامی قبول شدگان (اصلی و ذخیره)آزمون  به شرح ذیل اعلام می گردد. نفرات اصلی می بایستی به همراه مدارک ذیل حداکثر تا تاریخ 97/02/01 به مدیریت هسته گزینش دانشگاه به آدرس: زنجان -  خیابان امام -  مابین چهارراه امیرکبیر و میدان پانزده خرداد -  جنب مرکز بهداشت شهرستان زنجان -  معاونت غذا و دارو طبقه دوم مدیریت هسته گزینش دانشگاه مراجعه نمایند. بدیهی است عدم مراجعه تا تاریخ مذکور به منزله انصراف از پذیرش بوده و دانشگاه در این خصوص پاسخگو نخواهد بود.

مدارک مورد نیاز:

*اصل شناسنامه و تصویر تمام صفحات آن

*اصل کارت ملی و تصویر آن

*اصل آخرین مدرک تحصیلی و تصویر آن

*اصل کارت پایان خدمت و تصویر آن(برای آقایان)

*4 قطعه عکس4*3 پرسنلی پشت نویسی شده

*معرفینامه ایثارگری(برای خانواده محترم ایثارگران)

*معرفینامه بسیج(در صورت عضویت)

*اصل و تصویر مدارک کسب شده در رتبه های علمی- فرهنگی- ورزشی و ...(درصورت دارا بودن)

 
جهت دریافت لیست اسامی اعلام نتیجه آزمون پذیرش فراگیر بهورزی مورخ 96/11/27 لطفا" کلیک نمایید


 

 
دفعات مشاهده: 2433 بار   |   دفعات چاپ: 26 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر
::
:: نتایج اسامی برگزیدگان مرحله اول پذیرش آزمون پذیرش فراگیر بهورزی مورخه 96/11/27 ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۶/۱۲/۵ | 
پیرو برگزاری آزمون پذیرش فراگیر بهورزی مورخ 96/11/27 بدینوسیله اسامی برگزیدگان مرحله اول پذیرش ( آزمون کتبی ) بشرح ذیل اعلام می گردد. نامبردگان می بایستی به همراه کارت شناسایی معتبر براساس جدول زمانبندی شده در محل برگزاری مصاحبه ( مرحله دوم ) حضور بهم رسانند.

*محل مصاحبه برگزیدگان روستاهای تابعه شهرستانهای زنجان-ابهر- طارم-  ایجرود و سلطانیه به آدرس:  زنجان شهرک کارمندان- انتهای بلوار مهدوی- دانشکده پزشکی- جنب معاونت امور فرهنگی و دانشجویی- مرکز آموزش بهورزی سمیه زنجان می باشد.

*محل مصاحبه برگزیدگان روستاهای شهرستان خدابنده به آدرس : قیدار- پشت درمانگاه شماره 1- خیابان مطهری جنوبی- مرکز آموزش بهورزی الزهرا(س) خدابنده می باشد.


اسامی برگزیدگان مرحله اول پذیرش لطفا" کلیک نمایید


 


 
دفعات مشاهده: 2750 بار   |   دفعات چاپ: 34 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر
::
:: آزمون پذیرش فراگیران بهورزی دانشگاه صبح روز جمعه مورخ 96/11/27 با حضور تعداد 172 داوطلب در محل دانشکده پزشکی زنجان برگزار گردید. ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۶/۱۲/۳ | 

آزمون پذیرش فراگیران بهورزی دانشگاه صبح روز جمعه مورخ 96/11/27 با حضور تعداد 172 داوطلب در محل دانشکده پزشکی زنجان برگزار گردید.

بدیهی است پس از انجام مصاحبه به تعداد 36 نفر از بین شرکت کنندگان که بالاترین امتیاز را کسب نمایند برای خانه های بهداشت در سطح استان جذب خواهند شد.

    
 



 



 
دفعات مشاهده: 2552 بار   |   دفعات چاپ: 35 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر
::
:: جذب نیروی پرستار (بصورت شرکتی ) از طریق سایت موسسه کارآفرینان آوا سلامت دعوت به همکاری نماید ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۶/۱۱/۲۴ | 

   دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی زنجان در نظر دارد جهت تأمین نیروی کمک پرستار(به صورت شرکتی) جهت خدمت در شهرستان زنجان از طریق موسسه کار آفرینان آوا سلامت دعوت به همکاری نماید . متقاضیان می توانند جهت اطلاع از شرایط بکارگیری و کسب اطلاعات بیشتر به سایت موسسه به آدرس www.avasalamat.org مراجعه نمایند.

دفعات مشاهده: 3466 بار   |   دفعات چاپ: 36 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر
::
:: نشست دانشگاه های قطب 6 کشور در خصوص انجام اقدامات لازم برای جذب پذیرفته شدگان آزمون استخدامی مورخ 96/10/01 برگزار گردید. ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۶/۱۱/۲۳ | 
نشست دانشگاه های قطب 6 کشور در خصوص انجام اقدامات لازم برای جذب پذیرفته شدگان آزمون استخدامی مورخ 96/10/01

جلسه هماهنگی دانشگاه های کلان منطقه 6 کشور در خصوص نحوه اعلام نتایج، بررسی مدارک و سایر اقدامات مربوط به آزمون استخدامی 96/10/01 با محوریت دانشگاه علوم پزشکی زنجان در سالن همایش های بین المللی روزبه زنجان در روز شنبه مورخ 96/11/14 برگزار گردید. در این جلسه که با حضور برخی مدیران و کارشناسان منابع انسانی دانشگاه/دانشکده های علوم پزشکی اراک، البرز، قزوین، قم، ساوه و خمین برگزار گردید، کلیه مراحل جذب پذیرفته شدگان آزمون مذکور با هماهنگی و همفکری نمایندگان محترم دانشگاه های مذکور بررسی و نقطه نظرات اصلاحی و تکمیلی ارائه گردید.


 



 

 


 
دفعات مشاهده: 2602 بار   |   دفعات چاپ: 23 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر
::
:: دوره آموزشی ایمنی و بهداشت محیط کار برگزار شد ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۶/۱۱/۱ | 
 دوره آموزشی ایمنی و بهداشت محیط کار برگزار شد

 
با همکاری مدیریت خدمات پشتیبانی و رفاهی و مدیریت منابع انسانی (واحد آموزش ضمن خدمت کارکنان)، دوره آموزشی ایمنی و بهداشت محیط کار در سالن اجتماعات مرکز بهداشت استان برگزار شد. داوود آهنی مدیر خدمات پشتیبانی و امور رفاهی دانشگاه علوم پزشکی زنجان صبح روز سه‌شنبه 26 دی‌ماه 96، در دوره آموزشی ایمنی و بهداشت محیط کار که با حضور 26 نفر از نیروهای خدمتگزار و راننده حوزه ستاد دانشگاه علوم پزشکی زنجان به عنوان پایلوت برگزار شد؛ مطالبی درخصوص ایمنی و بهداشت کار بیان کرد.
جلیل رجبی مدرس دوره نیز با تعریفی از بهداشت و ایمنی کار؛ به بیان اهداف حفظ سلامتی در محیط کار، عوامل زیان‌آور و اقدامات لازم جهت کاهش حوادث محیط کار و توصیه‌های لازم در زمان کار پرداخت.گفتنی است: دوره‌های اصول اخلاق حرفه‌ای، اصول پذیرایی اداری و آداب معاشرت و ارتباط موثر نیز از دوره‌هایی است که جهت آموزش نیروهای خدمتگزار و راننده حوزه ستاد دانشگاه علوم پزشکی زنجان تا پایان سال‌جاری برگزار خواهد شد.

 
 
 
 
دفعات مشاهده: 2720 بار   |   دفعات چاپ: 37 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر
::
:: دوره آموزشی ارزیابی و اثر بخشی در مورخه 96/08/22 برگزار گردید ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۶/۸/۲۷ | 
ًدر راستای الزام  اجرایی نمودن سطوح 3 و 4 اثر بخشی دورهای آموزشی  ابلاغی از وزارت متبوع
دوره آموزشی ارزیابی و اثر بخشی در تاریخ 96/08/22در محل سالن اجلاس همایش های روز به واقع در مرکز آموزشی و درمانی آیت اله موسوی به همت واحد آموزش کارکنان  معاونت توسعه مدیریت و منابع راس ساعت 30/8  دقیقه با تلاوت آیاتی از کلام الله مجید آغاز گردید و آقای صدیقیان مدیر منابع انسانی توضیحات مبسوطی در خصوص الزام اجرایی شدن سطوح مربوطه ایراد نموده و جناب آقای مهندس حاتمی کار شناس شرکت طرف قرار داد در خصوص نحوه عملیاتی نمودن سطح 3 و 4 اثر بخشی دوره های آموزشی در سامانه جامع آموزش مطالب را ارائه نمودن و جلسه بعد از پرسش و پاسخ رابطین آموزشی در ساعت 14 بکار خود پایان داد.

 



 

 



 
دفعات مشاهده: 3028 بار   |   دفعات چاپ: 56 بار   |   دفعات ارسال به دیگران: 0 بار   |   0 نظر
::
برای مشاهده کل مطالب بخش اخبار و رویدادها اینجا را کلیک کنید.