اهم شرح وظایف:

1.برنامه ریزی در زمینه های کیفی و بهبود مستمر فعالیت های ارائه خدمات بیماران

2.شرکت فعال در نهادهای سیاست گذاری و دیگر کمیته های درون سازمانی

3.تعین اهداف کوتاه مدت، میان مدت و بلند مدت مبتنی بر نیازها

4.تعیین خط مشی و اتخاذ روشهای مناسب تعیین جدول زمانبندی منسب جهت رسیدن به اهداف

5.گردآوری اطلاعاتشامل نمودار سازمانی مصوب، هدف، نوع فعالیت، گزارشات ماهیانه و سالیانه، گزارش حسابرسی پرستاری، پرونده های کارکنان، مصاحبه بار کارکنان، مصاحبه با مددجویان بر حسب نوع بستری و ...

سوپروایز آموزشی، خانم فرزانه خادم

اهم شرح وظایف:

1.تعیین اهداف آموزشی

2.تعیین نیازهای آموزشی و اولویت بندی آنها

3.تدوین برنامه های آموزشی مستمر و مدون جهت رفع نیارهای آموزشی و برگزاری کلاسهای آموزشی

4.تهیه و تنظیم ابزار مناسب جهت ارزیابی عملکرد و فعالیت های آموزشی

5.تهیه کتب و جزوات برای ارتقا سطح پرسنل و نظارت بر برنامه های کارآموزی دانشجویان

6.تشکیل کمیته آموزشی، پزوهشی پرستاری

سوپروایز بالینی، خانم مهناز جعفرخانی

اهم شرح وظایف:

1.همکاری با مدیر خدمات پرستاری در تنظیم و تدوین اهداف و خط مشی های واحدهای ذیربط با همکاری سایر مسئولین

2.ارائه پیشنهادات لازم در جهت ایجاد تغییرات مناسب در سیستم خدمات پرستاری و مامایی

3.برنامه ریزی و هماهنگی جهت پذیرش و ترخیص بیماران

4.مشارکت در جمع آوری اطلاعات پیرامون بیمارستان

5.تشخیص نیازها و مشکلات موجود در واحد های مربوط پرستاری